IT

ウズベキスタン

【日系企業】ウズベキスタンへの進出・IT人材採用などを支援するサービス開始

eラーニングの導入支援・運営などを手掛けるIT企業「デジタル・ナレッジ」(本社・東京)は8日、ウズベキスタンでの新サービスを開始すると発表した。 デジタル・ナレッジはウズベキスタンでIT教育を手掛ける「ジャパンデジタル大学」を運営していて、今回の新サービスは同大学と、一般財団法人「国際情報化協力センター(CICC)」が共同で行う。 新サービスは、ウズベキスタンでシステムやソフトウェアを開発する「オフショア開発」を始めたい企業や団体向けの、BtoBの3つのソリューション。 1:コンサルティングサービス(CICC実施) ・ウズベキスタンのIT動向について情報提供や相談対応 ・現地市場調査、事業環境調査、事業計画立案の支援 ・現地政府・関係機関との調整支援 2:現地運営支援サービス(大学実施) ・ジャパンデジタル大学のキャンパス内に事務所を設置 ・大学会議室、講堂などの設備、日本語通訳や事務職員の協力提供 3:IT人材提供サービス(大学実施) ・大学の卒業生を毎年、採用紹介 ・大学の在学生をプログラミング周辺業務アルバイトとして活用
ウズベキスタン

【外国IT人材】日本政府が在留資格の見直しへ 起業・就職しやすく 2024年度中に 

日本政府は13日、対日直接投資推進会議を開き、「優先的に取り組む16項目」を定めた。 同会議は内閣府の特命担当大臣が主催し、経産大臣や総務大臣、外務大臣などが横断的に参加する重要プロジェクト。 今回定められた16項目のうち、外国人材については以下の三つの取り組みが進められる。 ①在留資格の見直し(2024年度に課題・ニーズを調査、2025年度に措置を決定) ②優秀な留学生の受け入れ支援(2030年度までに36.5万人へ。2019年は31.2万人) ③半導体など重要分野の人材確保(2024年度に地方自治体と連携して調査、2025年度に措置を決定) ※政府の公式資料はコチラ 中央アジア諸国では、ウズベキスタンやカザフスタン、キルギスなどが国を挙げて、大学や専門校を次々と設立するなどしてIT人材の育成に力を入れている。 またウズベキスタンには日本企業(デジタル・ナレッジ)が運営する「ジャパン・デジタル大学」も進出して人材育成をすでに始めていて、今後中央アジアのIT人材への注目の高まりが見込まれている。
キルギス

【キルギス】AI=人工知能アカデミーが開所、中央アジア初 大阪の機関とMOU締結の動きも

キルギスの首都ビシュケクで4月27日、「AIアカデミー」の開所式が行われた。AI専門の学術・研究機関ができるのは中央アジアで初めてとされる。なかでもキルギスはIT人材をめぐって去年、大阪梅田にある産学連携機関「ナレッジキャピタル」と相互連携のためのMOU=覚書を締結。 IT・フィンテック・ゲーム・AIなどの分野で、日本との結びつきを強めている。
イベント・セミナー

【4/25東京】ウズベキスタンアウトソーシング会議 (IT関連)

ウズベキスタンのIT関連団体や政府関係者が講演する、企業の経営者・幹部向けカンファレンスが東京で開かれます。 同国のIT市場や人材の価値とポテンシャルを広く知らせ、日本との間で新たな開発協力などにつなげる狙い。 在日本ウズベキスタン大使館やデジタル技術省などが主催。下記のフォームから事前登録制を受け付けています。
イベント・セミナー

10/25~27(東京)「Japan IT Week」キルギスIT企業出展

日時:2023年10月25日〜27日 場所:幕張メッセ 3〜8ホール 内容:日本最大のIT展示会「第14回Japan IT Week」に、キルギスIT企業の「DiGi」「Peta Byte」「Ant Tech」「4tale」の4社が出展します。